国企与民企合资企业员工是否算国家工作人员？

国企与民企合资企业员工不算国家工作人员。依据《刑法》等相关法律，国家工作人员有特定定义，合资企业员工不符。若错误归类，可能涉及法律责任误判，影响员工权益及企业形象。
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合资企业员工非国家工作人员。具体操作：1.查阅员工劳动合同，明确雇佣性质；2.分析工作职责，判断是否涉及国家管理职能；3.如遇争议，咨询专业律师，依据《刑法》等法律准确界定；4.确保企业管理合规，避免身份误判导致的法律风险。
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合资企业员工身份问题，常通过查阅相关法律法规及合同来明确。处理方式需根据员工实际合同性质及工作职责来定，确保合法合规，避免误判员工身份带来的风险。